アトリエべるはこどもから大人・シニアまで通える絵画・造形教室を運営しています。
より多くの生徒のみなさまにアート教育を広めるため、絵画・工作講師、教室運営に関わる人材を募集しています。
現在は、さいたま新都心、くにたち駅前、流山おおたかの森・柏、武蔵小金井、王子、大井町、武蔵浦和と対面教室の営業を拡大し運営していますが、さらに新しいエリアにも出店を進めています。
創作活動で培った表現力やデッサン力、造形力を活かしたカリキュラムの企画に携わる事が出来ます。
また、アートで培った感性や発想をビジネスにも活かせる美術教育活動にチャレンジする環境です。
現在のアルバイト・パート募集状況
| 2026.2.20(金)New | 大井町・下神明教室の講師業務を行う先生を募集中です。(新規開講に挑戦したい方) |
| 2026.2.20(金)New | さいたま新都心教室の講師業務を行う先生(学生、パート、フリーター)を募集中です。 |
現在の正社員募集状況
| 2026.2.20(金)New | さいたま新都心教室の講師業務を行う先生を募集中です。(管理業務に対応可能な方) |
| 2026.2.20(金)New | くにたち駅前教室の講師業務を行う先生を募集中です。(小学受験対策に対応可能な方) |
| 2026.2.20(金)New | 大井町・下神明教室の講師業務を行う先生を募集中です。(新規開講に挑戦したい方) |
採用についてのお申し込み・お問い合わせ・ご質問は下記フォームよりご連絡ください。
募集概要
「素直な表現や自由な発想に囲まれながらアートの価値を教えることで美術と社会の関わり学び・考えてみませんか?」
現代はアート=ビジネスの時代と捉え、働くメンバー自ら教育関連のサービスを企画しビジネスモデルをつくり、顧客の生徒様と繋がるビジネススタイルをモットーとしていますので、確実にアーティストやビジネスパーソンとして成長できる環境があります。
講師は、ご自身の制作を行いながら、仕事をする事が可能です。講師業務からマネジメント業務へのステップアップも可能です。これを機に自分のスキルを活かして働くライフスタイルに変えてみませんか?
講師経験は問いません。先輩講師がしっかりとコーチングします。私たちは、アートが好きなことを大切にして、今まで育ててくれた美術に恩返しするつもりで後進の育成にあたっています。
アトリエべるが目指す講師像
私たちの教室では、今後の将来を見据え長期的に美術を学びたいと考えいている未来ある受講生の皆様に最高の美術教育を提供したいと考えています。
受講生の皆様が美術を通して成長する事を、教育者として講師自身がデザイナーやアーティストとしても絶好の自己成長機会と捉え、社内教育に最も力を入れています。
教室の成長を、社会的な評価として捉え、より多くの人々から必要とされる美術教室を目指しています。
代表からのメッセージ
AI・人工知能やロボットによる業務自動化による時代の潮流により、今後ひとの仕事は、人間の記憶に残る経験や意識下に影響する体験を与える活動に集約されると考えています。
上記時代の流れは確実に人々を均質化した思考や思想へ向かう方向性を生むと推測されますが、今後技術が進歩すればする程、教育の経験や体験の強弱や差により個性の形成(補助)が大きく左右されると思われます。
私たちの組織は、均等なシステムや仕組みを使い規模を拡大していますが、これは人々の均一化を目指すものではなく、個性の進化に教育の焦点を当てることを目指したものです。
私たちはみなさまの多様なご経験や経歴、個性をアトリエべるの講師として迎える用意を整えまして、ご応募をお待ちしております。
| 募集内容 |
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| 雇用形態 |
※対面の会議は、年1回の常勤講師以上を対象にした全社会議を実施しています。 |
| 採用条件(身に付く能力) |
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| 勤務形態 | ワークショップや教室での指導以外は、基本的にリモートワーク中心となります。すべての業種でITツールを駆使した業務となるため、ITスキルは必須となります。正社員への登用実績あります。(2022年1名、2023年3名、2024年1名、2025年1名、2026年1名予定) |
| 勤務時間 | 正社員は週40時間で、時短勤務(週32時間)も可能で、残業はありません。 学業や作家業の副業としてのアルバイト・業務委託も可能です。 |
| 福利厚生 | 労働時間が所定時間を超える場合、社保・労災・雇用保険の加入必須。有給の他に、正社員の場合は夏期休暇・年末年始休暇があります。 |
| 報酬について | 基本の報酬をベースとした実績による成果型の仕組みを整えています。時間は掛かる可能性はありますが、一定の成果があれば個人の意思で自由に働ける環境です。正社員はKPI設定による目標設定あり。 ※非常勤の講師は、成果を上げるための1on1ミーティングを上長の常勤講師と実施します。 |
| 休日について | 多くの生徒様は、土日や祝日のレッスンを希望しますので、平日休みが可能な方を優先的に採用しています。 |
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